Новости

Информация о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Суда по интеллектуальным правам

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Суд по интеллектуальным правам объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Суда по интеллектуальным правам ведущего консультанта отдела материально-технического обеспечения.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе к указанной должности государственной гражданской службы.

Претендент, изъявивший желание участвовать в конкурсе, должен знать:

  • Конституцию Российской Федерации;
  • Федеральный конституционный закон от 28 апреля 1995 года
  • № 1-ФКЗ «Об арбитражных судах в Российской Федерации»;
  • федеральные законы от 8 января 1998 года № 7-ФЗ «О Судебном департаменте при Верховном Суде Российской Федерации», от 27 мая
  • 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закон Российской Федерации от 26 июня 1992 года № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации»;
  • федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регулирующие сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;
  • порядок прохождения государственной гражданской службы;
  • порядок служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти и субъектами Российской Федерации;
  • аппаратное и программное обеспечение, возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
  • общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;
  • основы ведения делопроизводства, порядок работы со служебной информацией.

Претендент, изъявивший желание участвовать в конкурсе, должен уметь:

  • работать с законодательными и иными нормативными правовыми актами и применять их на практике;
  • составлять служебные документы;
  • владеть компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением.

Должность ведущего консультанта отдела материально-технического обеспечения относится к категории «специалисты» ведущей группы должностей. К участию в конкурсе допускаются лица, имеющие высшее образование, без предъявления требования к стажу.

Должностные обязанности ведущего консультанта отдела материально-технического обеспечения:

  • участвовать в планировании обеспечения суда необходимыми для его деятельности материально-техническими ресурсами, в создании необходимых производственных запасов на основе определения потребности в материальных ресурсах;
  • участвовать в подготовке проектов договоров, заключаемых в целях обеспечения работы суда;
  • в пределах своей компетенции осуществлять контроль исполнения договорных обязательств организациями, осуществляющими поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд суда;
  • представлять в финансово-бухгалтерский отдел счета, счета-фактуры (при наличии) и акты для оплаты товара, выполненных работ, оказанных услуг;
  • обеспечивать подготовку размещения государственных заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд суда, осуществлять функции заказчика (за исключением функции подписания государственных контрактов) в соответствии с законодательством (на основании соответствующего приказа);
  • выполнять обязанности сотрудника контрактной службы (на основании соответствующего приказа);
  • вести претензионную работу по государственным контрактам и договорам на поставку товаров (работ, услуг) для нужд суда (на основании соответствующего приказа);
  • готовить проекты локальных актов (приказов и распоряжений);
  • организовывать ведение делопроизводства в отделе;
  • проводить работу по материально-техническому обеспечению судей и сотрудников аппарата суда;
  • осуществлять материально-техническое обеспечение совещаний и других мероприятий, связанных с работой суда;
  • в пределах своей компетенции осуществлять контроль экономного использования материальных запасов;
  • вести контроль перемещения основных средств внутри помещений суда;
  • составлять акты расходных материалов пришедших в негодность материальных ценностей, а также на установку вновь приобретенного оборудования и запчастей;
  • ежеквартально вносить предложения по списанию основных средств суда, утративших свою значимость или пришедших в негодность в процессе эксплуатации;
  • участвовать в работе по составлению отчетов по вопросам, относящимся к ведению отдела;
  • составлять табели учета рабочего времени работников отдела;
  • своевременно и в полном объеме вносить сведения в информационные ресурсы, работа с которыми возложена на отдел;
  • представлять числящиеся за ним материальные ценности комиссии по инвентаризации согласно инвентаризационной ведомости, представленной финансово-бухгалтерским отделом.

Ведущий консультант отдела материально-технического обеспечения имеет право:

  • пользоваться основными правами государственного гражданского служащего, предусмотренными статьей 14 Федерального закона от 27 июня 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
  • направлять по поручению непосредственного руководителя в установленном порядке запросы в государственные органы, организации по вопросам, входящим в компетенцию отдела, и получать информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей; представлять Суд по интеллектуальным правам (далее – суд) по поручению непосредственного руководителя в государственных органах и организациях в пределах своей компетенции;
  • получать в установленном порядке от структурных подразделений суда информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей; представлять отдел по поручению непосредственного руководителя во взаимоотношениях со структурными подразделениями суда, Верховным Судом Российской Федерации, Судебным департаментом при Верховном Суде Российской Федерации, государственными органами, организациями, их должностными лицами в пределах своих полномочий; вносить предложения по совершенствованию деятельности отдела.

Ведущий консультант отдела материально-технического обеспечения вправе с предварительным уведомлением председателя суда выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликта интересов.

За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, установленных должностным регламентом, ведущий консультант отдела материально-технического обеспечения несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации и служебным контрактом.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности ведущего консультанта отдела материально-технического обеспечения оцениваются по следующим показателям:

организация труда:

  • производительность (выполняемый объем работ);
  • результативность (мера достижения поставленных целей);
  • интенсивность труда (способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ);
  • своевременность и оперативность, то есть выполнение поручений в установленные законодательством, должностным регламентом или руководством сроки;

качество выполненной работы:

  • подготовка документов в соответствии с установленными требованиями (полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документов, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;

профессионализм:

  • профессиональная компетентность (знание законодательных и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);
  • способность выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;
  • способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
  • осознание ответственности за последствия своих действий и принимаемых решений;
  • способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях.

Гражданин Российской Федерации не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Суд по интеллектуальным правам:

а) личное заявление на имя председателя Суда по интеллектуальным правам;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии размером 30×40 мм;

в) копию паспорта (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное  образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, неработающие граждане представляют подлинник и копию трудовой книжки;

копии и подлинники документов о профессиональном образовании и приложений к ним, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению из наркологического и психоневрологического диспансеров (по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н);

е) копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

ж) копию и подлинник свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);

з) копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) автобиографию;

к) справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении себя, супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей (Указ Президента Российской Федерации
от 23 июня 2014 г. № 460);

л) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать (Федеральный закон от 30  июня 2016 года № 224-ФЗ).

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя председателя Суда по интеллектуальным правам и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии размером 30×40 мм.

Государственный гражданский служащий Суда по интеллектуальным правам подает заявление на имя председателя Суда по интеллектуальным правам.

Заявления и документы принимаются по рабочим дням с 10.00 до 17.00
(в пятницу с 10.00 до 16.00) по адресу: 127254, Москва, Огородный проезд, д.5, стр.2, каб.319.

Последний день приема документов – 19 марта 2019 года.

Заявления и документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.

Конкурс предполагается провести в апреле 2019 года в Суде по интеллектуальным правам.

О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее, чем за 15 дней.

Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов, посредством тестирования и индивидуального собеседования.

Претендент, изъявивший желание участвовать в конкурсе, может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки профессионального уровня.

Контактные телефоны: 8 (495) 982-09-14; 982-09-10.

Адреса электронной почты: sip.nyakovleva@arbitr.ru, sip.saleseev@arbitr.ru, sip.lmorozova@arbitr.ru.